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Centro Premium

IMF Formación

Master de Dirección y gestión de recursos humanos (On line) (Máster por la universidad Camilo José Cela )

PRECIO 7800 EUROS, CON BECA 65% 2730 EUROS. DOBLE TITULACIÓN (UNIV. CAMILO JOSÉ CELA- IMF). PRECIOS ESPECIALES DESEMPLEADOS.
Cada vez más empresas son conscientes de que la clave del éxito en los objetivos empresariales está en la selección del mejor capital humano. Una labor para la cual hacen falta profesionales formados en la tarea de diseñar, organizar y gestionar una política adecuada de selección de personal. El...
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2730 €

Acedis Formación

Master de Asesoría Laboral

Temario MÓDULO I - DERECHO DEL TRABAJO Y A LA SEGURIDAD SOCIALUD 01 - Derecho de Trabajo. Concepto y FuentesObjetivosConcepto de Derecho del TrabajoFuentes del Derecho del TrabajoPrincipios de AplicaciónUD 02 - El Contrato de TrabajoIntroducciónComposición del Contrato de TrabajoSupuestos de LaboralidadExclusionesEl...
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1485 €

INESEM Business School

Master de HR Analytics y Dirección Avanzada de Personas

Bolsa de Empleo y Prácticas
Temario:MÓDULO 1. HUMANIZACIÓN DE LA ORGANIZACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 1. MODELOS ORGANIZATIVOSLa importancia de las organizacionesAproximación conceptual a la organizaciónTipos de organizacionesLa estructuraGestión del cambioEl coach como agente de cambioImpactos derivados de la introducción de una...
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Centro Premium

UCAM Universidad Católica de Murcia

Master de Título propio en dirección de relaciones laborales y gestión de personas

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Semi-presencial
España: Murcia
2700 €

Máster Cumlaude

Master de Recursos humanos

Promoción: 10% de descuento por pago único y Beca del 30% para desempleados
TemarioCurso Superior en Gestión de Personas en OrganizacionesEstructura y diseño organizativo Estructura organizativa.Funciones y procesos organizacionales.Variables determinantes de la estructura organizativa.Diseño organizativo y modelos estructurales.Ciclos de vida de la organización.La importancia...
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ESCUELA SUPERIOR GADE BECAS 70%

Master de Dirección de recursos humanos

Beca del 70%
Presentación: La gestión de los Recursos Humanos no puede concebirse sino integrada en el proceso de gestión global de la empresa, formando parte esencial del entramado de su organización. Es necesario situar esta gestión en el escenario global de las organizaciones de trabajo como un elemento...
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Universidad a Distancia de Madrid, Udima

Master de Universitario en dirección y gestión de recursos humanos

Temario:Primer semestre Informática Aplicada a RR.HH.Gestión Integrada de los Sistemas de Prevención y Calidad en la EmpresaAnálisis, Descripción y Valoración de Puestos de TrabajoGestión por CompetenciasSelección de Personal en la EmpresaFormación en las OrganizacionesRelaciones Laborales en...
A Distancia Duración: A partir del 21/02/2019
A Distancia en España

ESCUELA SUPERIOR GADE BECAS 70%

Master de Dirección financiera

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PresentacionEl sector financiero está presente en la totalidad del mundo empresarial. Su variedad y su continuo dinamismo, hacen necesario el contar con profesionales con conocimientos específicos en el campo de la Dirección Financiera. En la empresa de hoy, sea cual sea su dimensión, siempre necesitamos...
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Fundación Universitaria Iberoamericana - FUNIBER

Master de Auditoría y Gestión Empresarial - Universidad Europea del Atlántico

SOLICITA INFORMACIÓN DE LA BECA FUNIBER DE AYUDA ECONÓMICA
El objetivo del Master es preparar profesionales de primera línea en Auditoría y Gestión Empresarial. Gracias a la experiencia adquirida, tanto en el campo de la docencia como en la práctica empresarial, estamos en disposición de organizar la enseñanza de una manera totalmente práctica y atrayente....
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INEAF - Instituto Europeo de Asesoría Fiscal

Master de Asesoría fiscal y laboral para autónomos y pymes

Precio 1695 euros. Prácticas de Empresa Garantizadas. ¡Solicita tu Beca!
TemarioMÓDULO 1. TÉCNICO CONTABLE PARA PYMESUNIDAD DIDÁCTICA 1.CONCEPTOS BÁSICOS DE CONTABILIDAD EN PYMESConcepto y objetivos de la contabilidadDivisión de la contabilidadPlanificación y normalización contableElementos patrimonialesLas cuentasEstructura económico financiera del balanceRegistro...
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¿Qué cualidades debe tener un buen profesional de los Recursos Humanos? En primer lugar saber utilizar las últimas técnicas de gestión de RRHH, reclutamiento de candidatos, selección de personal o gestión por competencias, así como dominar la negociación de la retribución y beneficios sociales. Pero los profesionales de recursos humanos y selección de personal han vivido una transformación en su sector por la aparición de las redes sociales. A los conocimientos básicos de relaciones laborales tienen que añadir capacidades sobre gestión de carrera profesional y gestión de nóminas e incentivos laborales y también de horarios. En términos de búsqueda de talento, los headhunter o cazatalentos son cada vez más demandados. En esta categoría hay cursos para lograrlo y especializarse en RRHH.

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