Hoy en día es muy común ver el inglés por todos lados, y es que en la actualidad el idioma inglés se ha convertido en parte de nuestros días, por lo que se debe tener en consideración en todas las situaciones, sobre todo a la hora de solicitar una vacante de empleo.
Tomando en cuenta que en el país existen diversas compañías trasnacionales, entre las que se cuentan empresas de transporte, tendido eléctrico y alimentos; entre muchas otras, no estaría de más considerar elaborar el currículum vitae en inglés. Ahora que, si lo tuyo es trabajar en el extranjero, pues sería más que obvio considerarlo ¿no crees?
Antes que nada, es importante que sepas que el CV en inglés presenta ciertas particularidades con respecto a los formatos que estamos habituados en español; por lo que no bastaría con traducirlo, pues es necesario adaptarlo a las convenciones y normativas que tienen en cada país; además existen ciertas características o particularidades que debes tener en cuenta a la hora de elaborar de manera profesional y correcta dicho documento.
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Algunas consideraciones que debes tener al momento de redactar el CV en inglés es el uso de técnicas del idioma que te ayuden a presentar de manera coherente y lógica tu información, además de una serie de aspectos que son más comunes en un CV en inglés y que en el español no se utilizan.
Al igual que el CV en español, este debe ser breve y conciso, así que no debe rebasar las dos páginas, no debe contener párrafos extensos, a lo mucho una o dos frases cortas; y un punto importante es que este CV debe reunir los requisitos del puesto de trabajo al que te vas a postular.
Por otro lado, es necesario que cuente con títulos y subtítulos a fin de que la información sea más organizada y sencilla de leer; no se debe exagerar con el uso de la primera persona del singular y debe destacar tus cualidades sin exagerar.
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Partes del CV en inglés
En cuanto a la estructura, es esencial agregar en la primera parte del CV tus datos personales (personal details), agregando nombre completo incluyendo apellidos, número telefónico y dirección de correo electrónico. Así que olvídate de más información personal como fecha de nacimiento, dirección a no ser que uno de los requisitos de la oferta sea residir en la ciudad en la que vives.
Posteriormente está el “Objetivo o Perfil profesional” (Career objective / Profile), donde debes agregar en qué te has especializado durante los últimos años, cuáles son tus objetivos laborales y qué metas esperas conseguir si te contrataran.
Después, da paso a la “Experiencia laboral” (Work Experience), donde debes agregar aquellos puestos de trabajo que estén relacionados con el empleo al que estás aspirando. Siempre dando prioridad a los más recientes y en los que has durado más.
Puedes escribir el nombre del cargo, seguido del nombre de las empresa, la ciudad y la fecha de inicio y finalización de cada trabajo; después enunciar con viñetas de texto las responsabilidades o tareas que desarrollaste, pero de manera concreta y lo más importante: describe las habilidades que ganaste.
En Reino Unido es muy importante que demuestres por qué y cómo ganaste cada habilidad, así que no es muy útil simplemente hacer un listado de tus habilidades.
No olvides incluir experiencias de trabajo de tipo voluntario, que a pesar de que no tienen ninguna remuneración es importante mencionarlas, pues a través del voluntariado también adquieres habilidades que son muy valoradas.
No podrían faltar los datos de Educación (education), apartado donde debes resaltar tus estudios oficiales (carrera universitaria, grado de formación profesional, máster, posgrado, etc.); pero ¡ojo!, es sumamente importante tomar en cuenta los que estén relacionados con la vacante a la que te estás postulándote.
Por ejemplo, puedes incluir el nombre de tu título profesional o estudios que hayas realizado, seguido del nombre de la institución educativa, la ciudad y la fecha de inicio y finalización de cada estudio. Después puedes incluir usando viñetas de texto información acerca de los cursos que tomaste y de las actividades que desarrollaste, así puedes relacionarlos con las habilidades prácticas y académicas que adquiriste durante tus estudios.
Como puedes darte cuenta en el formato de CV en inglés es más breve que en español, además de que en este debes evitar por completo datos que son considerados como innecesarios.
Pero eso no significa que debas prescindir de resaltar otro poco sobre ti, así que podrías agregar tus habilidades y competencias (skills) y no tener ningún inconveniente.
Usualmente al inicio del proceso de selección no te van a solicitar referencias; pero es bueno que las consideres, así que al final escribe “References Available on Request” y agrega al menos dos referencias, esto de dará un plus muy significativo.