Conseguir trabajo no es una tarea fácil, y depende de múltiples factores, incluso de variables como el día de la semana que te postulas para determinada oferta.
¡Sí, como lo leíste!, también eso debes considerar si quieres aumentar las probabilidades de ser contratado.
De acuerdo a un estudio elaborado por el sitio estadounidense de empleos, Bright, donde se evaluaron más de 500.000 procesos de contratación laboral de profesionales en distintas áreas, existen mejores días para postularse a una vacante de empleo.
El peor día para enviar tu CV es el sábado, según un estudio
Entre los días que destacaron se encuentran los días lunes y martes; mientras que los peores días en los que no se debe considerar hacerlo son los días sábados.
Lunes, el día con más posibilidades de pasar a una segunda ronda
Por ejemplo, los días lunes, existe un 30% de probabilidades de pasar a una segunda fase después de postularte, mientras que, el martes las probabilidades de continuar en el proceso de selección se reducen al 20 por ciento.
En cuanto a los días sábados, el porcentaje alcanza el mínimo, ya que solo un 14 por ciento de las personas que presentan una candidatura ese día de la semana no son descartadas.
El 60% de las ofertas de empleo se publica entre lunes y miércoles
En otro estudio del experto en RRHH Jason Buss y la investigadora en datos de empleo Kasia Senderowska, examinaron hasta 270.000 procesos de búsqueda de trabajo, llegando a la conclusión de que los primeros días de cada semana son cruciales para encontrar y buscar un empleo.
Martes, día mágico para el éxito
Esto se debe a que, casi seis de cada diez ofertas se publican entre el lunes y el miércoles, por lo que, el martes es el día clave, al cual Jason Buss determinó como “el día mágico para el éxito”.
Miércoles, día de mayor visibilidad y competencia
Mientras que, estudios realizados por LinkedIn e Infojobs, determinan que los miércoles son los días en los que los candidatos buscan más empleos y aplican a más ofertas, lo que implica más competencia, pero también determina que es un día en el que los reclutadores están alerta y revisan más currículums vitae.
Así que, concluyendo entre estos estudios podríamos determinar que los mejores días para tener éxito al postularse en una vacante son los días lunes, martes y miércoles.
¿Por qué hay mejores y peores días para enviar tu CV?
Y ¿cómo se podríamos explicar este fenómeno? La empresa Bright, indicó que lo más probable es que los encargados de revisar los currículums tienen mayor energía y mejor disposición a principio de la semana.
Por otro lado, “si determinamos la situación con la lógica de la mayoría (de la población), es muy común que los lunes haya mayores candidaturas a una vacante, puesto que generalmente todo el mundo deja lo mejor para el ‘inicio de semana’, desde metas, propósitos, buenas intenciones, hasta el hecho de comenzar con algo como una actividad física”, mencionó en entrevista a aprendemas.com el psicólogo Alejandro Ríos.
Detallando que, “pasa lo mismo con los reclutadores, pues son personas que además de que al inicio de semana tienen mayor energía como todos los que cuentan con actividades laborales diarias; generalmente llevan una calendarización de entrega para sus superiores, misma que se entrega a mediados y finales de semana”.
También podríamos explicar que las personas que buscan trabajo los lunes tienen un perfil más determinado y que saben bien lo que están buscando; y que los reclutadores al recibir el Currículum Vitae del candidato el lunes tiene mayor tiempo para concertar entrevistas en la misma semana, lo que ayudaría a los candidatos a progresar más fácilmente.
En fin, todo puede resumirse en una frase del CEO de Ladders, Marc Cenedella “el pájaro madrugador es quien captura el gusano”, lo que podríamos definir con el refrán popular “el que madruga, Dios le ayuda”, así que ponte las pilas y aplica para un trabajo cuando el momento está aún calentito para salir victorioso.
¿Qué esperas para preparar tu CV y postularte?
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