
Iniciativas, becas y consejos por el futuro de personas con discapacidad
Un 64% de las grandes empresas desearía contratar personas con discapacidad, pero alude obstáculos para no hacerlo.
Un 64% de las grandes empresas desearía contratar personas con discapacidad, pero alude obstáculos para no hacerlo.
Cada vez se le concede menos importancia pero se sigue exigiendo en la mayoría de ofertas de empleo.
La presidenta de la Junta, Susana Díaz, ha anunciado que en 2016 se convocarán 2.200 plazas docentes de acceso libre.
Instituciones y universidades buscan a profesionales para traducir y desarrollar programas formativos.
Varios foros de empleo y procesos de selección están a punto de comenzar. Constituyen una puerta de entrada al mercado laboral.
Que se alargue la entrevista o que el entrevistador pida referencias, claves para tener un buen presentimiento.
Edad y estudios de los jóvenes, duración, retribución… Una guía editada por el SEPE recoge sus principales puntos.
La cadena hotelera Marriott selecciona profesionales españoles de la hostelería para diferentes puestos en sus establecimientos de cuatro y cinco estrellas.
La falta de un mercado laboral estable está haciendo que un parte de la juventud mundial destine su tiempo a la formación.
Las previsiones de un incremento de las contrataciones colocan al mes octubre como una excelente oportunidad para quienes buscan empleo.