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Los 10 mejores Cursos en Gestión de Equipos 2018

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Una de las mayores necesidades en el entorno empresarial es la busqueda de personal cualificado en dos áreas.
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Dirigido a todos los profesionales que valoran la importancia de las relaciones entre directivos, con superiores y colaboradores y su impacto en los resultados empresariales.&iquest,Que hacemos?Nuestra misión, y lo que nos motiva, es ayudar a las empresas y a las personas que trabajan en ellas a crecer...
Presencial
España: Madrid
Somos una empresa de formación que se ha especializado en la impartición de acciones formativas en jardinería y mantenimiento. Así mismo disponemos de una plataforma e-learning, con más de 500 cursos on-line.El éxito de la escuela reside en la amplia experiencia de nuestro profesorado, la adecuación...
Online 20
OBJETIVOS DEL CURSO Un equipo de trabajo es una entidad social altamente organizada y orientada hacia la consecuencia de una tarea común. La compone un número reducido de personas que adoptan e intercambian roles y funciones con flexibilidad de acuerdo con un procedimiento y que disponen de sus habilidades...
Online 20
OBJETIVOS DEL CURSOUn equipo de trabajo es una entidad social altamente organizada y orientada hacia la consecuencia de una tarea común. La compone un número reducido de personas que adoptan e intercambian roles y funciones con flexibilidad de acuerdo con un procedimiento y que disponen de sus habilidades...
Online 20
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Online 65
OBJETIVOS- Aumentar los niveles de conocimiento y habilidades de los asistentes en el entorno de trabajo en equipo.Adquirir nuevas habilidades utilizando los métodos, técnicas y herramientas que mejoren la efi cacia tanto de los designados como jefe de equipo como de los miembros del equipo.- El curso...
Presencial
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Presencial
España: Madrid
Kaizen equipos de gestión es un programa de formación que tiene como objetivo compartir las mejores prácticas de mejora continua en los equipos de gestión.Su principal objetivo es entender cómo la aplicación de una estrategia de mejora continua está directamente relacionado con el papel y la participación...
Presencial
España: Madrid
OBJETIVOSConocer la incidencia del factor humano en las organizaciones.Saber analizar los puestos de trabajo.Seleccionar adecuadamente el personal para cada puesto o familia de puestos.Valorar el desempeño en cada uno de los puestos de trabajo.Diseñar un sistema competitivo de retribución.Planificar...
Presencial 30
España: Valencia