Temario
Aprende las claves para motivar adecuadamente a tu equipo de trabajo y lograr el éxito.
OBJETIVOS
·, Definir el concepto de liderazgo, así como la importancia de su rol en la empresa moderna.
·, Adquirir capacitación para liderar equipos eficaces y eficientes, así como reconocer las fases de formación, tormenta, normalización y productividad de un equipo y cómo actuar en cada una de ellas.
·, Identificar el estilo de dirección apropiado a cada situación y desarrollar habilidades para: comunicar, delegar, tomar decisiones y resolver problemas.
·, Comprender las características de un equipo eficaz.
CONTENIDOS
1. Definiendo al líder y su capacidad para dirigir
1.1 Saber definir al líder y sus características básicas
1.2 Conocer el ejercicio y la importancia del rol de líder
1.3 Las 12 habilidades claves
1.4 Habilidades técnicas y de relación interpersonal
2. Los equipos de Trabajo
2.1 Conocer qué es un equipo de trabajo, diferenciar entre grupo y equipo
2.2 Desarrollar el proceso de formación de equipos y determinar los factores que afectan al funcionamiento de los equipos
2.3 Entender el coaching como herramienta para la gestión de equipos
3. Liderar a nivel estratégico
3.1 Desarrollar la capacidad de liderazgo como un importante elemento de gestión del cambio
3.2 Aprender a gestar líderes en una organización
3.3 Desarrollar las cualidades de toma de decisiones y resolución de conflictos en los equipos y las técnicas de Motivación.
