Este curso pretende formar a todos aquellos profesionales del sector jurídico que, por su actividad, intervienen en la movilidad internacional de trabajadores y carecen de conocimientos sobre tal fenómeno, así como servir de instrumento de actualización de conocimientos para aquellos profesionales que si cuentan con formación y experiencia en esta materia.
Requisitos de acceso
Licenciados o graduados en Derecho, Licenciados en Ciencias del Trabajo, Diploamdos o graduados en Relaciones Laborales
Temario
DERECHO DEL TRABAJO INTERNACIONAL
1.Contratación laboral internacional
2.Modificación de condiciones de trabajo
3.Determinación de la ley aplicable
4.Movilidad temporal de trabajadores
5. Movilidad del trabajador autónomo
6. Movilidad becarios
SEGURIDAD SOCIAL INTERNACIONAL
1.Principios de coordinación de los sistemas de Seguridad Social
2.Convenios bilaterales de Seguridad Social
RÉGIMEN FISCAL
1. Sujetos obligados
2. Modalidades de prestación
3. Rentas exentas
COMPETENCIA JUDICIAL
1.Proceso y asistencia judicial internacional
2.El arbitraje internacional
3.Reconocimiento y ejecución de decisiones judiciales extranjeras
