Posgrado en Dirección de Equipos del centro ISEB

Descripción

El programa capacita a los estudiantes en habilidades clave para liderar equipos y establecer una comunicación efectiva en entornos profesionales. Desarrollarás competencias en liderazgo, gestión del cambio, resolución de conflictos, toma de decisiones y comunicación estratégica, fundamentales para una gestión eficiente y orientada a resultados.

A quién va dirigido

Esta formación está dirigida a profesionales y líderes que deseen fortalecer sus habilidades de comunicación para gestionar equipos de manera eficaz y fomentar un entorno laboral armonioso y colaborativo.

Objetivos

El objetivo del programa es que los alumnos aprendan a impulsar el trabajo en equipo y la colaboración, contar con habilidades de motivación y liderazgo para conseguir un objetivo común, reconocer y solucionar problemáticas de forma efectiva.

Temario

MÓDULO 1. ORGANIZACIÓN DE EQUIPOS

Tema 1. El impacto de las empresas

Tema 2. Comportamiento organizacional

Tema 3. Los equipos de personas

Tema 4. Gestión internacional de personas

Tema 5. The future of the work

MÓDULO 2. DIRECCIÓN DE PERSONAS

Tema 1. Gestión de RR.HH.

Tema 2. El poder de la comunicación

Tema 3. Análisis del sector

Tema 4. Management y ética

Tema 5. Adaptabilidad del factor humano

MÓDULO 3. SELECCIÓN Y DESARROLLO DE PERSONAL

Tema 1. Reclutamiento y selección

Tema 2. La competitividad del factor humano

Tema 3. Evaluación del desempeño

Tema 4. Desarrollo del talento

Tema 5. Performance

Tema 6. Dirección del talento

MÓDULO 4. HABILIDADES Y COMPETENCIAS DIRECTIVAS

Tema 1. Cómo ser un buen líder

Tema 2. Cómo comunicar

Tema 3. Coaching

Tema 4. Empowerment

Tema 5. Change management

MÓDULO 5. BIENESTAR CORPORATIVO

Tema 1. Qué es el wellbeing

Tema 2. Embodiment

Tema 3. Flowtime

Tema 4. Metodologías

Titulación obtenida

Finalizando el programa con éxito, cada alumno recibirá una Titulación expedida por el Instituto Superior Europeo de Barcelona y por la Universidad Isabel I.

Requisitos

Para acceder al programa cada aspirante debe de tener alguno de los siguientes requisitos:

• Poseer una titulación de Grado, Arquitectura, Ingeniería Superior o Técnica, Licenciatura, Diplomatura u otro título.
• Estar estudiando una carrera universitaria o estudios superiores equivalentes.
• Profesionales con proyección profesional en el puesto desempeñado.

Si no cumples con ninguna de las condiciones, puedes comunicarte con la escuela y el departamento de admisiones valorará tu caso particular.  

Información Adicional

Salidas profesionales:

• Responsable de Recursos Humanos, responsables de la administración de personal, la gestión del talento y la resolución de conflictos laborales.
• Director de Proyecto, liderando y administrando equipos en una variedad de proyectos empresariales y tecnológicos.
• Consultor empresarial, brindando asesoramiento a empresas y organizaciones en la administración de equipos y la gestión de recursos humanos.
• Gerente de ventas, liderando y administrando equipos de ventas en una amplia variedad de industrias.