Temario
PERFIL PROFESIONAL
COMPETENCIA GENERAL
Es competencia general de este técnico organizar y realizar la administración y gestión de personal, las operaciones económico-financieras, y la información y asesoramiento a clientes o usuarios, tanto en el ámbito público como privado, según el tamaño y la actividad de la empresa u organismo, y de acuerdo con los objetivos marcados, las normas internas establecidas y la normativa vigente.
SALIDAS ACADÉMICAS, ESTUDIOS UNIVERSITARIOS
Las SALIDAS ACADÉMICAS al acabar el ciclo formativo son:
En cualquier estudio universitario oficial de grado con la nota de corte requerida por la Universidad elegida.
UNIDADES DE COMPETENCIA
Administrar y gestionar el aprovisionamiento de existencias.
Administrar y gestionar la financiación, el presupuesto y la tesorería.
Administrar y gestionar los recursos humanos.
Realizar y analizar las operaciones contables y fiscales.
Realizar y supervisar operaciones de asesoramiento, negociación, reclamación y venta de productos y servicios.
Administrar y gestionar en la Administración Pública.
Informar y asesorar sobre productos o servicios financieros y de seguros.
Realizar las gestiones de un servicio de auditoría.
COMPETENCIAS PROFESIONALES
Este/a profesional ejerce fundamentalmente las siguientes funciones:
Administración y finanzas.
Personal y Recursos Humanos.
Aprovisionamiento.
Comercialización.
Con fines de orientación profesional, se enumeran a continuación las ocupaciones y los puestos de trabajo que se pueden ejercer cuando se adquiera la competencia profesional definida por el título:
Administrativo de oficina o de despacho profesional.
Administrativo comercial.
Administrativo de gestión y de personal.
Contable.
Administrativo de banca y de instituciones financieras.
Responsable de tesorería.
Responsable de sistemas de pago.
Administrativo de la Administración Pública.
Técnico en gestión de cobros.
Auxiliar de auditoría.
Agente comercial de seguros, bancos y de instituciones financieras.
