Mod.1 LA GESTION DE PERSONAS EN LA EMPRESA Y DE FORMA ESPECIAL EN LA LOGITICA, UNA VISION GLOBAL .
Mod.2. LOS RECURSOS HUMANOS, UN FACTOR ESTRATÉGICO
Mod.3. LA CULTURA EMPRESARIAL Y LA FUNCION DIRECTIVA
Mod.4. DIRIGIR EL FACTOR HUMANO EN LA LOGISTICA. CARACTERISTICAS DIFERENCIALES
Mod.5. DPT, FICHA PARA LA DESCRIPCIÓN PUESTO DE TRABAJO
Mod.6. PROFESIOGRAMA
Mod.7. CAMBIO Y COMPETITIVIDAD
Mod.8. GESTION DEL CAMBIO
Mod.9. RESISTENCIA AL CAMBIO
Mod.10. GRUPOS DE TRABAJO, ESTRUCTURA SOCIO LABORAL EN LAS ÁREAS DE LOGÍSTICA
Mod.11. GRUPOS Y EQUIPO. CARACTERÍSTICAS
Mod.12. NIVELES DE FUNCIONAMIENTO EN LOS GRUPOS
Mod.13. TIPOS DE GRUPOS Y ORGANIZACIÓN FORMAL E INFORMAL.
Mod.14. LIDERAZGO
Mod.15. CONDICIONES Y VARIABLES CONDICIONANTES DEL LIDERAZGO
Mod.16. LIDERAZGO NEGATIVO, LIDERAZGO TÓXICO
Mod.17. LIDERAZGO Y COMPETENCIAS. GESTIÓN POR COMPETENCIAS
Mod.18. DELEGACION, COORDINACIÓN Y CONTROL
Mod.19. GESTION DE LA MOTIVACIÓN
Mod.20. GESTION DEL CONFLICTO
Mod.21. LA COMUNICACIÓN, HERRAMIENTA DE MANAGEMENT
Mod.22. COMUNICACION INTERPERSONAL.
Mod.23. GESTION DE LA COMUNICACIÓN.
Mod.24. LA CAPACITACION Y EL ENTRENAMIENTO DEL EQUIPO DE  TRABAJO
Mod.25. EL SEGUIMIENTO