Curso Superior en Dirección de personas del centro ISEB

Descripción

Este curso te brinda las herramientas necesarias para gestionar el talento humano con visión estratégica, ética y responsable. Aprenderás a diseñar planes de recursos humanos, aplicar técnicas de comunicación persuasiva, dirigir equipos con objetivos claros y fomentar la creatividad, la innovación y el compromiso en tu organización.

Desde la selección y formación hasta la gestión de la diversidad y el cambio, este programa te capacita para liderar personas con empatía, claridad y eficacia, siempre con un enfoque ético y orientado a resultados.

A quién va dirigido

1. Profesionales y ejecutivos que desean fortalecer sus habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
2. Directivos que buscan potenciar su capacidad de comunicación y dirección estratégica.
3. Personas interesadas en la relación entre gestión empresarial y ética para construir organizaciones más justas.

Objetivos

• Potenciar la comunicación asertiva y el feedback constructivo como herramientas de liderazgo.
• Implementar un plan de marketing interno para motivar y fidelizar equipos.
• Analizar e intervenir en la rotación de personal, aplicando métricas efectivas.
• Crear un ambiente laboral saludable y seguro, fomentando la calidad de vida en el trabajo.

Temario

TEMA 1: GESTIÓN DE RR.HH.

1.1 Gestión global de recursos humanos

1.2 La dirección estratégica en recursos humanos

1.3 La relación entre la estrategia empresarial y los recursos humanos

TEMA 2: EL PODER DE LA COMUNICACIÓN

2.1 El directivo y la comunicación

2.2 El proceso de comunicación

2.3 Marketing interno

2.4 La ventana de Johari aplicada a la empresa

TEMA 3: ANÁLISIS DEL SECTOR

3.1 Análisis de la rotación de los empleados

3.2 Análisis de capacidad organizacional

3.3 Análisis de la cultura organizacional

3.4 Análisis de liderazgo

TEMA 4: MANAGEMENT Y ÉTICA

4.1 Prevención de riesgos laborales (PRL)

4.2 La ética empresarial

4.3 Balance social

4.4 La ética responsabilidad social corporativa

4.5 AUARA: Una empresa socialmente responsable

TEMA 5: ADAPTABILIDAD DEL FACTOR HUMANO

5.1 Gestión de la flexibilidad laboral

5.2 Gestión de la diversidad

5.3 Gestión por competencias

5.4 Tendencias laborales

Titulación obtenida

Al finalizar el Curso Superior en Dirección de Personas, los participantes recibirán un certificado de finalización del curso. Este certificado acredita que han completado con éxito el programa de formación en dirección de personas.

Requisitos

Este curso superior no cuenta con requisitos y no requiere conocimientos previos en el área.

Información Adicional

Bolsa de Empleo: Cuando termines el Curso Superior en Gestión de RRHH, podrás acceder a nuestra Bolsa de Empleo. En ISEB tenemos convenios con importantes empresas que buscan incorporar a profesionales como tú. Te ayudaremos a encontrar el puesto de trabajo que deseas, acorde con tu perfil y tus aspiraciones.

Financiación y becas:  te ofrecemos diferentes modalidades de pago y financiación para facilitarte la inversión en tu formación:

• Pago al contado con tarjeta de débito o crédito.
• Pago mediante transferencia bancaria.
• Financiación del pago en cómodos plazos.

Si eres una empresa, también tenemos condiciones especiales de financiación para ti. Si quieres más información, puedes consultarla aquí.