Objetivo: El presente curso tiene como objetivo principal el aprendizaje del proceso de confección y liquidación de nóminas
Descripción:
El curso se estructura en 5 unidades didácticas compuestas a su vez por diferentes temas o bloques de contenidos que se ordenan en capítulos.
Aunque la primera unidad tiene una orientación muy “general” dentro del marco laboral y la seguridad social, responde a la necesidad de ofrecer un marco que ayude a integrar conocimientos mucho más prácticos como son los que se van a desarrollar en las siguientes y teniendo en cuenta que el perfil de los destinatarios es muy amplio y ambiguo. Las siguientes tres unidades didácticas son una respuesta casi cronológica al proceso de confección y liquidación de una nómina, incluyendo toda la documentación que le acompaña y situaciones especiales que varían ese cálculo final. Y por último se incluye una unidad específica dedicada al programa de gestión de nóminas más conocido e utilizado como es NominaPlus.
Cada una de las unidades tiene una finalidad u objetivo básico que nos va a servir de organizador de contenidos, actividades y metodologías, y finaliza con una evaluación que nos permitirá ir valorando los conocimientos adquiridos y la consolidación de los conceptos básicos.
Por la naturaleza esencialmente práctica de este curso, se incluirán en cada tres de las unidades también actividades de síntesis, consolidación o desarrollo que sí bien no entran en el proceso de evaluación y por tanto son totalmente voluntarias, ayudarán a afianzar los contenidos de cada parte.
TEMARIO
Unidad Didáctica 1: UD01
I. La relación laboral
II. Marco Legal
III. Contrato
IV. Convenios Colectivos
Unidad Didáctica 2: UD02
I. El salario
II. Liquidación y pago
III. Deducciones
Unidad Didáctica 3: UD03
I. La cotización
II. Bonificaciones y reducciones en el pago de las cuotas
Unidad Didáctica 4: UD04
I. Situaciones especiales protegidas por la Seguridad Social
II. Documentos en la gestión de nóminas
III. Estructura de la Seguridad Social
Unidad Didáctica 5: UD05
I. Introducción a Gestión de nóminas informatizada
II. Nominaplus
III. Programas actuales en la Gestión de Nóminas
Información Adicional
Requisitos mínimos: Sinrequisitos académicos
