Menú
¡Llama gratis! 900 264 357

Empleo, salario y ascenso: tres aspectos que mejoran con un máster

Estudiar un máster tiene consecuencias directas en la búsqueda de empleo o en el aumento de salario y responsabilidades, según la experiencia de EAE Business School.

Publicado en Orientación académica
Foto de Empleo, salario y ascenso: tres aspectos que mejoran con un máster
Cada vez son más personas que se plantean la posibilidad de estudiar un máster con el fin de incrementar las posibilidades de acceder a un mejor empleo o bien para mejorar las condiciones en el puesto de trabajo que ya ocupan

Empleo más cerca


EAE Business School ha estudiado qué ventajas obtuvieron las personas que han realizado un máster y ha encontrado que, entre las consecuencias directas de realizar la formación en esta escuela de negocios, se encuentran las nuevas propuestas de empleo tras la finalización de la formación. En concreto, de 85% de los alumnos que realizaron un máster en la entidad han obtenido nuevas ofertas de empleo tras recibir el título.

Mejor salario


Otro aspecto a tener en cuenta son las mejoras de las condiciones laborales de los alumnos. Así, un 74% de las personas que terminaron un máster en el centro ha mejorado su salario tras el paso por EAE, mientras que un 90% del alumnado afirma haber aumentado sus responsabilidades en su puesto de trabajo.


Seis másteres EAE entre los mejores de España, según el Ranking de El Mundo 2019

Uno de los másteres más solicitados en EAE Business School es el Máster Internacional en Dirección de Marketing, que comenzará en Barcelona en 2021. Esta formación, con 60 créditos ECTS, utiliza una metodología Hybrid, que combina las clases virtuales con un periodo residencial de dos semanas en Barcelona.

Otro de los másteres con más solicitudes es el Máster Internacional en Recursos Humanos, con 60 créditos ECTS y ofrecido en el campus de Madrid. Al finalizar el programa, podrás presentarte a los exámenes de certificación del Human Resources Certification Institute. 

Por su parte, el Global Executive MBA, que se iniciará en octubre en el campus de Madrid con 60 créditos ECTS, también ofrecerá una metodología Hybrid, ya que combinará las clases virtuales con un periodo residencia en Madrid, Barcelona y Shangai. Este formato tiene la ventaja de que se adapta a tu vida profesional.

Por último, el Máster Internacional en Dirección de Comunicación Corporativa, tiene previsto su inicio en mayo en Madrid. Con 60 créditos ECTS, concentra todos los elementos globales y estratégicos que debe conocer un profesional de la comunicación a través de la metodología Hybrid. Más info del máster: 

Máster Internacional en Dirección de Comunicación Corporativa – Hybrid