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Trabajar en Alemania: vacantes para maestros de Infantil, farmacéuticos, recepcionistas y conductores

Trabajar en Alemania: vacantes para maestros de Infantil, farmacéuticos, recepcionistas y conductores

Recopilamos algunas ofertas de empleo que llegan desde el país germano antes de que termine 2019, así como consejos para preparar un currículum en alemán y principales recursos para el empleo.

El mercado laboral alemán goza de una salud extraordinaria y se coloca como uno de los más sólidos y estables de toda Europa. Y es que la tasa de empleo de este país ha crecido a una velocidad de récord a lo largo de los últimos años, y según las estadísticas, en el año 2018 una media de 44,8 millones de personas tenían trabajo en el país germano.

Pero además de contar con un tasa de desempleo de tan sólo el 6,9%, Alemania se encuentra también actualmente entre los tres primeros países exportadores del mundo, y tiene el crecimiento per cápita más alto del mundo desarrollado.

Si quieres encontrar trabajo en Alemania antes de que acabe 2019, no te pierdas estas oportunidades que recopilamos a continuación y sigue todos estos consejos para encontrar tu oportunidad laboral en el país con la economía más sólida de Europa.

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Vacantes de empleo en Alemania

El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) recoge en este momento algunas vacantes de empleo disponibles en Alemania procedentes de diferentes sectores y en las que se buscan variados perfiles profesionales.

Maestros de Educación infantil

En Berlín se buscan hasta 20 profesores de Educación Infantil interesados en dar clase a niños entre 0 y 6 años de edad y que estén en posesión de una titulación de maestro de educación infantil, maestro con especialidad de educación infantil, o técnico superior de educación infantil, o diplomado en trabajo social, o diplomado en educación social.

En esta oferta, aunque los candidatos no sepan hablar alemán, se les da la oportunidad de realizar un curso de idiomas extra laboral gratuito para alcanzar el nivel C1.Los interesados pueden enviar su CV junto a una carta de solicitud y una fotocopia de su título a través de la dirección de correo electrónico que se detalla en la oferta de empleo.

>> Ver: Curso de Auxiliar de educación infantil avanzado (Especialidad en educación emocional en el aula)

Conductores de autobús

Una empresa alemana con más de 50 años de experiencia en el sector de los autobuses busca 50 conductores o chóferes para incorporación inmediata. En este caso, no es necesario contar con experiencia laboral en el puesto, pero sí que hay que tener un nivel básico de alemán, y permiso de conducir clase D autobuses y CAP de pasajeros.

La empresa ofrece un salario de entre 1.900 y 2.500 euros brutos y un contrato fijo a tiempo completo en turnos de mañana, tarde y noche. Además, se ofrece a los candidatos ayuda a la hora de encontrar alojamiento, y con todos los trámites administrativos que puedan precisar.

Recepcionistas de hotel y personal de oficina

La cadena de hoteles norteamericana Hyatt Hotel Corporation que cuenta con siete hoteles en distintas ciudades de Alemania, busca en este momento varios empleados para trabajar en las recepciones de sus hoteles, así como personal de oficina que se encargue de recibir y ubicar a los huéspedes de sus hoteles.

En este caso es obligatorio contar con un buen conocimiento del idioma alemán e inglés y la empresa ofrece un salario de entre 1.900 y 2.200 euros brutos mensuales, además de doce noches gratis por año de servicio en los hoteles Hyatt de todo el mundo.

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Farmacéuticos

El Servicio de Colocación Internacional alemán ha publicado una oferta de empleo para farmacéuticos en diferentes regiones de Alemania. Estos profesionales se encargarán de desarrollar fórmulas farmacéuticas, de vender productos farmacéuticos, así como de asesorar a los clientes.

Para poder acceder a esta oferta de empleo es necesario contar con estudios completados en farmacia y con experiencia laboral previa en este sector, así como con conocimientos de idioma alemán en nivel B1 o superior y carné de conducir B.

Además de todas estas vacantes, en este momento también se buscan ayudantes de cocina, barman, trabajadores cualificados para obra pública, trabajadores para ganadería ovina, albañiles y montadores de instalaciones eléctricas.

Consejos para preparar el currículum en Alemania

A la hora de buscar trabajo en Alemania, es conveniente mandar tanto el currículum como una carta de presentación a la empresa que publica la oferta de empleo. Según los consejos que recoge EURES para encontrar empleo en Alemania, es importante adaptar cada CV y carta de presentación al puesto que se está solicitando.

Asimismo, EURES recomienda que si en el currículum vitae existe un largo periodo en blanco, es importante indicar claramente los motivos y lo que se ha hecho en dicho periodo.

También conviene no utilizar fotocopias de una misma carta de presentación (aunque vayan firmadas) y evitar las abreviaturas, las siglas y los acrónimos, o en caso de incluirlas, explicar su significado.

Asimismo, hay que tener en cuenta que en los currículum con modelo alemán, a veces las candidaturas o Bewerbungsmappe (CV + carta de presentación) van introducidas por una portada o Deckblatt, que incluye la referencia del puesto al que se opta.

Y el currículum no debe ser general sino específico para el perfil solicitado y tampoco está bien considerado el solicitar más de un puesto por empresa, ni el mencionar que se es flexible para ocupar cualquier puesto en dicha empresa.

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