Temario
TEMARIO
•Proceso de Reclutamiento y Seleccion
•Perfil de puestos
•Importancia, contenido y como elaborar un perfil de puestos
•Reclutamiento de personal
•Concepto, importancia, fuentes de Reclutamiento, como seleccionar las fuentes
•Bolsas de trabajo electronicas
•Filtros de preseleccion de personal
•Seleccion de personal
•Herramientas de Seleccion
•Entrevista
•Tipos de entrevista
•Como realizar una entrevista efectiva
•Datos que se deben de obtener durante la entrevista
•Evaluaciones tipos
•Baterias de pruebas y como se conforman
Tipos de reportes psicometricos y formatos
Estudio Socioeconomico como se realiza Formato
Eleccion de los candidatos aspectos que se deberan tomar en cuenta
Prestaciones
Lista de documentos que se deben solicitar a los candidatos a contratar
Induccion al puesto y a la empresa
importancia y como se realiza
