Objetivo del curso:
El participante aprenderá a utilizar la entrevista de evaluación docente, como una herramienta para reconocer, corregir, alentar y hacer acuerdos y compromisos positivos para mejorar el desempeño del maestro dentro del salón de clases.
¿,A quién va dirigido?
Directores de colegios, Coordinadores y supervisores de personal académico y administrativo.
Temario
I. Introducción a la Evaluación del personal docente
II. Estructura de la entrevista
III. Estrategias para una entrevista exitosa
IV. Los 10 Nos de la entrevista de evaluación a maestros
V. Práctica de campo.
VI. Coincidir
VII. Retroalimentación y elaboración de estrategias
Información Adicional
Requisitos de admisión
Experiencia en manejo de personal docente y/0 administrativo
Precio:
$ 2.250 + IVA
