Maestría en Gestión del Capital Humano
Objetivo del Programa
Esta maestría tiene como propósito formar maestros con un alto nivel de conocimiento en la gestión del capital humano, que sean capaces de ocupar posiciones estratégicas y aporten valor a la organización a través del desarrollo del capital humano, mediante modelos de competitividad fundamentados en los valores universales del humanismo cristiano.
Campo de Acción
Los egresados de la Maestría en Gestión del Capital Humano podrán desempeñarse como ejecutivos de alto nivel, consultores y facilitadores en la gestión del Capital Humano de cualquier organización.
Antecedentes Académicos de Ingreso del Alumno
?Ejercicio profesional:
?Contar con título de licenciatura.
?Desenvolverse en un ambiente laboral, propicio para la aplicación de los conocimientos, que se van adquiriendo en la maestría.
?Cualidades Profesionales:
?Cultura general y de negocios.
?Dominio del idioma inglés a nivel de comprensión y traducción de lectura.
?Manejo adecuado de software de automatización de oficina y búsqueda de información.
?Cualidades Personales:
?Visión integral de las personas.
?Empatía
?Toma de decisiones creativa.
?Iniciativa.
?Espíritu de logro.
?Disponibilidad para trabajar en equipo.
?Habilidades de razonamiento analítico y sistémico
?Tener sentido de orden, organización y control.
?Responsabilidad social.
?Ejercer su profesión de manera ética.
?Capacidad para relacionarse con su medio.
Dirigido a:
El programa está dirigido a egresados de licenciaturas relacionadas con Administración, Contaduría, Ciencias de la Familia, Derecho, Ingeniería, Psicología, Relaciones Industriales y otras carreras afines a la Gestión del Capital Humano.
Perfil de Egreso
El egresado de la Maestría será capaz de planear, implementar, dirigir, evaluar y optimizar sistemas de Gestión del Capital Humano, basados en competencias laborales que contribuyan a la productividad de las organizaciones y al desarrollo humano, aplicando sus habilidades directivas con fundamento en los valores universales del humanismo cristiano.
El egresado de la Maestría en Gestión del Capital Humano desarrollará habilidades para:
•Aplicar las herramientas de gestión del capital humano con enfoque integral.
•Diseñar, operar y evaluar estrategias directivas en procesos de gestión del capital humano.
•Intervenir como consultor en los procesos de gestión del capital humano.
•Ejercer un liderazgo que promueva las buenas prácticas en la gestión del capital humano.
•Elevar el nivel de las competencias del capital humano de las organizaciones.
•Transmitir sus conocimientos y experiencias en procesos de enseñanza – aprendizaje como docente o instructor.
Información Adicional
Requisitos de Admisión
