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Los contenidos del curso te ayudará a dominar las diferentes tareas administrativas, estarás capacitado para obtener el Título Oficial de Ciclo Formativo de Grado Superior como Técnico Superior en Asistencia a la Dirección mediante pruebas libres. Estudiarás con un equipo docente cualificado y unos materiales didácticos adecuados, elaborados por editoriales especialistas en la materia.
Personas que deseen trabajar en el sector empresarial.
El curso te capacita para:
• Administrar sistemas de información y archivo, en soporte convencional e informático.
• Organizar y gestionar la agenda y las comunicaciones de la dirección, coordinando su actividad
• Gestionar la organización de eventos, reuniones y demás actos corporativos.
• Desarrollar tareas de relaciones públicas en la empresa.
• Realizar presentaciones de documentos e informes, integrando textos, datos y gráficos.
• Realizar tareas básicas de administración de las áreas comercial, financiera, contable y fiscal de la empresa
• Elaborar documentos y comunicaciones a partir de órdenes recibidas, información obtenida y/ o necesidades detectadas.
Gestión de la documentación jurídica y empresarial.
• Derecho e información jurídica
• Documentación de constitución de entidades
• Documentación de funcionamiento de entidades
• Contratación privada en la empresa
• Gobierno y Administración Pública
• Administración autonómica y Administraciones Locales
• La Unión Europea
• El acto administrativo
• El procedimiento administrativo
• Recursos administrativos y judiciales
• Documentos requeridos por los organismos públicos
• La contratación administrativa
Recursos humanos y responsabilidad social corporativa.
• El departamento de recursos humanos
• Coordinación de la información en el departamento de RRHH
• Trabajo en equipo. La participación y la motivación en el trabajo
• Selección de Personal
• Formacion de los recursos humanos.
• Politica retributiva
• Evaluación de desempeño y planificación de carreras.
• Etica y empresa
• Responsabilidad Social Corporativa
• Plan Estratégico de Recursos Humanos
Ofimática y proceso de la información.
• Sistemas informaticos. Trabajo en red
• Proceso de textos alfanuméricos
• Gestión de archivos y búsqueda de información
• Aplicaciones informáticas
• Herramientas básicas del procesador de texto
• Insercción de elementos
• Opciones avanzadas de Word 2007
• Herramientas básicas de las hojas de cálculo
• Operaciones con fórmulas y funciones
• Operaciones avanzadas con hojas de claculo
• Herramientas basicas de las bases de datos
• Análisis y diseño de bases de datos relacionales
• Gestión de la información. Seguridad
Proceso integral de la actividad comercial.
• La actividad económica y el patrimonio empresarial
• La metodologia contable. Los Libros contables
• El ciclo contable
• Normalización contable. El Plan General de Contabilidad
• El sistema tributario
• El IVA
• El contrato de compraventa y la actividad comercial
• Gestión documental de la compraventa
• Las compras y las ventas en el PGC
• Las existencias
• Gastos e ingresos de gestión
• Operaciones Financieras
Comunicación y atención al cliente.
• La comunicación
• La comunicación empresarial
• La comunicación oral
• La comunicación escrita
• La comunicación generada en la empresa
• La comunicación no verbal
• Archivo de la información
• El marketing como sistema de la comunicación con los clientes
• La protección del consumidor
Protocolo empresarial.
• El protocolo
• La comunicación
• Caracterización de los fundamentos y elementos de relaciones públicas
• Selección de técnicas de protocolo
• Protocolo empresarial
• Protocolo institucional
• Coordinación de actividades de apoyo a la comunicación y las relaciones profesionales
• Elaboración de cartas de servicio y compromisos de calidad empresarial
• Promoción de actitudes de atención al cliente o usuario.
Organización de eventos empresariales.
• Optimización del ambiente de trabajo
• Habilidades sociales y situaciones de conflicto en el entorno laboral
• Coordinación de actuaciones en el equipo de trabajo
• Planificación de tareas de dirección
• Organización de reuniones y eventos corporativos
• Organización de viajes nacionales e internacionales
• Documentación posterior al viaje.
Formación y orientación laboral
• La relación laboral;
• El contrato de trabajo;
• La jornada laboral y la retribución;
• Modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo;
• Participación de trabajadores en la empresa;
• La Seguridad Social;
• La salud laboral;
• La gestión de la prevención en la empresa;
• Los riesgos profesionales;
• Actuación frente a emergencias: el plan de autoprotección y los primeros auxilios;
• Los equipos de trabajo;
• La gestión del conflicto;
• La carrera profesional;
• La búsqueda de empleo
Titulae hará entrega al estudiante de un Título Propio con un valor académico de 300 horas. Si desea obtener la titulación oficial deberá presentarse a las pruebas para la obtención directa del título de Formación Profesional (pruebas libres) que realiza el ministerio de educación en las diferentes comunidades autónomas.
Para el acceso a las pruebas libres se exige los siguientes requisitos:
Edad: 20 años (o 19 si ya tiene el título de técnico)
Tener un titulo académico de entre los siguientes:
Información Adicional
Salidas profesionales
Podrás desempeñarte como:
• Asistente a la dirección.
• Asistente personal.
• Secretario/a de dirección.
• Asistente de despachos Y oficinas
• Asistente jurídico.
• Asistente en departamentos de Recursos Humanos.
• Administrativos en las Administraciones Públicas
• Asistente en diversos puestos laborales
• Labores administrativas.
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