Indagar sobre las fortalezas de las personas, tanto en el entorno personal como profesional, ayudará a enfocarse en aquellas creencias y/o comportamientos que han sido útiles. Para ello es necesario contar con las competencias y profesionalizarse como coach apreciativo.
Dirigido a aquellas personas que deseen incorporarse con garantías a la especialidad cursada, o actualizar sus conocimientos personales y/o profesionales.
Aprender los diferentes fundamentos teóricos y metodologías de coaching.
Adquirir los conocimientos teóricos que componen una buena comunicación para el proceso de coaching.
Conocer el sistema de valores y creencias que supone el coaching, así como las competencias emocionales necesarias para el mismo.
Estudiar las bases teóricas para ser un buen coach y acompañante en el proceso de coaching.
Conocer los principios y características del coaching apreciativo, así como la importancia del liderazgo en el mismo.
Adquirir las bases teóricas y principios de la indagación y el aprendizaje apreciativo.
Conocer cuáles son aquellas preguntas que hacen posible un cambio positivo y otros aspectos de la inteligencia emocional.
Coaching I.
Coaching II.
El coach como acompañante.
Coaching apreciativo.
Indagación apreciativo.
Aprendizaje apreciativo.
Al finalizar el curso con éxito, el alumno obtendrá el Diploma-Título Propio acreditado por IGEMA Centro de Estudios Universitarios, adscrito a la Universitat Rovira i Virgili.
No son necesarios requisitos previos.
Información Adicional
Duración: 6 meses máximo de duración / 350 horas.
Créditos ECTS: 14
Metodología: Distancia – Online
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