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Aspirantes a una plaza docente en el examen de la oposición. | CSIF

Foto: Aspirantes a una plaza docente en el examen de la oposición. | CSIF

Los sindicatos denuncian el adelanto de las oposiciones docentes y la convocatoria de 24.802 plazas menos

CSIF, CCOO y UGT denuncian que las Comunidades Autónomas convocarán 24.802 de plazas docentes menos de las comprometidas y anuncian una concentración para el 9 de febrero frente al Ministerio de Educación.

Los sindicatos CC.OO., CSIF y UGT se concentrarán el próximo 9 de febrero ante el Ministerio de Educación y Formación Profesional. Será para protestar por su pasividad ante la decisión de las Comunidades Autónomas de adelantar las convocatorias de oposiciones docentes a diciembre y enero, incluyendo solo las plazas de reposición y no esperar a que entre en vigor el nuevo real decreto cuyo objetivo es reducir a un 8% la tasa interinidad en el sector, que ronda el 25%.

Hasta 2024 se deberían convocar más de 125.000 plazas.

Sindicatos denuncian el adelanto de las oposiciones docentes

Según los sindicatos, con estas decisiones no solo no se reduce la temporalidad, sino que, además, no se estabiliza el empleo y se recorta la oferta de plazas a menos de la mitad. Así, los sindicatos denuncian que las administraciones educativas deberían convocar 46.495 plazas por concurso-oposición. Sin embargo, las Comunidades evitan incluir las plazas de estabilización, reduciendo así a 21.693 las plazas.

Hasta 2024 se deberían convocar más de 125.000 plazas, entre las de reposición y estabilización. Los sindicatos insisten en que “no parece lógico convocar menos plazas de las posibles el primer año y seguir perpetuando el problema”.

Los sindicatos denuncian el adelanto de las oposiciones docentes y la convocatoria de 24.802 plazas menos

Comparativa de plazas en las convocatorias de procesos selectivos para el curso 2021-2022. | CSIF.

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Reducir la temporalidad

Además, los responsables sindicales insisten que si se convocaran las 46.495 plazas se podría reducir la temporalidad en cinco puntos, hasta el 20,8%, por lo que el objetivo de llegar al 8% sería plausible en los dos próximos años. Sin embargo, al adelantar las convocatorias por parte de las Comunidades Autónomas esta meta se antoja “muy difícil”.

En este sentido, los sindicatos se han mostrado dispuestos a llevar las convocatorias de las oposiciones a los tribunales, ya que afecta al propio sistema educativo. Además, los sindicatos quieren crear una Mesa de Seguimiento para abordar esta cuestión y analizar la evolución de la temporalidad en el sector educativo.

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