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Toledo invierte 14 millones de euros en la formación de sus parados

Más de 5.000 personas mejorarán su profesionalidad gracias al nuevo plan de mejora de cualificación impulsado por el gobierno autonómico.

Publicado en Histórico Noticias
Foto de Toledo invierte 14 millones de euros en la formación de sus parados

Un total de 5.325 toledanos parados se beneficiarán de la última política llevada a cabo por el ejecutivo regional. Y es que ya está en marcha la primera fase de la convocatoria de la Modalidad II de Formación para el Empleo, dirigida a los trabajadores en paro o a aquellos que, estando aún trabajando, su empresa se vea afectada por la crisis económica, así como los empleados de la Pequeñas y Medianas Empresas (Pymes) y demás ocupados de baja cualificación.


 


María Luz Rodríguez, consejera de Trabajo y Empleo de Castilla-La Mancha, dio a conocer los detalles de este plan de mejora de cualificación profesional, en el que se han invertido 14,2 millones de euros. Concretamente, serán 355 acciones formativas con las que se pretende que estos trabajadores “puedan regresar el mercado de trabajo cuanto antes”, apuntó Rodríguez, pero también “sentar las bases para transitar hacia ese nuevo modelo económico basado en actividades de mayor valor añadido, con trabajadores más y mejor formados y empresas más competitivas”.


 


A pesar de que son muchos los que se pueden beneficiar, las mujeres desempleadas y las víctimas de la violencia de género; los trabajadores mayores de 45 años; los desempleados que sufran algún tipo de discapacidad; los que lleven en paro desde hace mucho tiempo y “los jóvenes desempleados que abandonaron prematuramente el sistema educativo”, tienen prioridad.


 


La consejera subrayó que, entre otros aspectos, las personas que participen en estas acciones formativas podrán obtener un certificado de profesionalidad, lo que implica poder realizar prácticas profesionales. Un aspecto muy importante teniendo en cuenta que los cursos comprenden a 22 familias profesionales de las 26 que existen en la actualidad, como son las nuevas tecnologías, el sector turístico y la hostelería o la administración y gestión de empresas.


 


Las clases se impartirán en los 300 centros homologados de los que dispone la provincia, así como en entidades sin ánimo de lucro y ayuntamientos. Por último, Rodríguez anunció que la segunda fase de esta modalidad se resolverá en mayo y supondrá una inversión de 9,3 millones de euros por parte de la Consejería de Trabajo y Empleo a través del Servicio Público de Empleo de Castilla-La Mancha (SEPECAM).


 


 


Más información:


 


Consejería de Trabajo y  Empleo de Castilla-La Mancha


 


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