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Los profesionales con estudios superiores son los menos optimistas con su futuro laboral

Según el estudio internacional Randstad Workmonitor, cuatro de cada diez profesionales no confía en mantener por mucho tiempo su puesto de trabajo actual. Aún así, aseguran estar contentos con su empleo y muy pocos reconocen estar buscando una altern

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Estudiantes-grado-INESi hay una sensación que se ha instalado en la vida de los trabajadores españoles desde hace ya un tiempo y que parece que, de momento, no difuminarse, es la incertidumbre. Y es que el 41% cree que puede perder su actual puesto de trabajo en los próximos meses, según la segunda oleada del año del Randstad Workmonitor, estudio internacional basado en 14.780 entrevistas realizadas en 30 países sobre las expectativas laborales de los trabajadores. De hecho, esta falta de seguridad respecto al futuro laboral no varía respecto al anterior trimestre, pero sube doce puntos porcentuales respecto al verano de 2011, el dato más alto recogido. [Ver cursos de Búsqueda de Empleo]

 

En estos resultados tienen que ver las cifras actuales de paro (24,44% según la última oleada de la Encuesta de Población Activa), a pesar de que la ocupación haya descendido durante el primer trimestre del año. Muestra de ello es el pesimismo, según la última encuesta del CIS, en la que nueve de cada diez españoles aseguraron ver la situación económica de España “mal o muy mal”.

 

Y a juzgar por los datos recogidos en Randstad Workmonitor, los españoles no son los únicos con razones para tener tan poca confianza. España y Grecia encabezan la lista de países con mayor miedo a perder el empleo en Europa. En el lado opuesto, solo se sitúan un 25% de los holandeses y un 24% de los alemanes.

 

Fuera de Europa, la situación tampoco es prometedora: un 27% de los estadounidenses se declara pesimista, cifra que baja aún más en el caso de China, donde solo un 21% de los encuestados tiene poca fe en conservar su puesto de trabajo.

 

Es preferible no moverse

 

A pesar de estos datos, Randstad Workmonitor ha detectado que el 81% de los españoles no está buscando en estos momentos otro trabajo. Es decir, a mayor incertidumbre laboral, los trabajadores optan por la seguridad profesional y por desarrollar su carrera en su actual empresa. De hecho, se trata de la percepción más alta de Europa, aunque a poca distancia de Francia (79%). Tan solo un 15,3% de los españoles ha cambiado de empleo en los últimos seis meses, cuatro puntos porcentuales menos que en la última oleada del informe.

 

Quizás por ello prefieren conformarse y así el 70% dice estar satisfecho con su actual puesto de trabajo, aumentando esta sensación en cuatro puntos porcentuales respecto a la primera oleada del año del Randstad Workmonitor.

 

La combinación del miedo a perder el empleo, las expectativas de promoción internas, el porcentaje de personas que han cambiado de trabajo en los últimos meses y la satisfacción laboral dan como resultado que el Índice de Movilidad Laboral en España se sitúe en 98, un punto por encima de la media europea y en línea de países como Gran Bretaña (103), Suecia (99) o Suiza (98).

 

Además, ellos son más pesimistas (46%) que ellas (35%) a la hora de decidir sobre su futuro laboral mientras que por edades, los jóvenes de entre 25 y 34 años (45%) son los que mayor miedo tienen a perder su actual puesto de trabajo. Por niveles formativos, quienes cuentan con estudios superiores son los menos optimistas (45%).

 

Por regiones, navarros (75%), murcianos (67%) y castellano-leoneses (63%) son los que más miedo tienen de cara a perder su actual puesto de trabajo. En el lado contrario están los trabajadores de Extremadura (24%), Baleares (22%) y Aragón (21%).

 

 


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Más información:

 

Randstad

 

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