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La CEOE readapta su centro de formación con nuevos cursos y e-learning

CEOE cambia su rumbo en materia de formación con el lanzamiento de nuevos cursos y programas formativos que se impartirán en su centro, además de a través de e-learning, que se ponen en marcha bajo la nueva marca CEOE Formación. Una nueva etapa en la

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Estudiantes-grado-INEOfrecer una mejor formación y que responda a las necesidades actuales de empresarios y trabajadores para que puedan desarrollar sus conocimientos y habilidades son los principales motivos por los que la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) ha diseñado una nueva estrategia y modelo formativo con el que readapta su centro de formación incluyendo nuevas áreas de formación y un nuevo catálogo de cursos. (Ver cursos de Empresa)

 

El nuevo modelo, que se lanza bajo la marca CEOE Formación, se caracteriza principalmente por introducir nuevas áreas formativas centradas en el emprendimiento, la internacionalización y el desarrollo profesional. Tres ejes sobre los que se asientan las próximas acciones formativas que se desarrollarán a lo largo de este año y de 2013 y que se complementarán con sesiones y otras acciones formativas.

 

Dentro de la programación prevista, la CEOE impartirá formación sobre ‘Emprender un negocio’, acción que está dirigida a promover y acompañar a las personas que quieran poner en marcha su propio negocio para ayudarles en la elaboración del plan de empresa, entre otros contenidos.

 

Igualmente se impartirán acciones formativas sobre ‘Nuevos mercados para pymes’ dentro de las que los profesionales que trabajen en pequeñas y medianas empresas o estén vinculadas a ellas y no tengan experiencia previa en internacionalización puedan adquirir los conocimientos necesarios para abrir nuevos mercados exteriores, proceso en el que estarán acompañados de un profesional que les ayudará en el inicio de un proyecto de internacionalización para la empresa e la que trabajen.

 

Finalmente, dentro de estos tres ejes, otras acciones formativas se enmarcan dentro del eje de ‘Desarrollo profesional’ en la que se acompañará a las personas a buscar un empleo o bien reorientar su vida laboral y profesional, tratando de mejorar su empleabilidad.

 

Además de estos tres nuevos programas formativos, CEOE Formación también lanzará un nuevo catálogo de cursos en el que se apostará por la formación e-learning y que contendrá el mayor número de acciones formativas al aumentarse el número de cursos en 50, ya que se pasa de los 39 actuales a las 89 que se ofertarán. Unos cursos que estarán certificados y acreditados por universidades, escuelas de negocio u otras entidades de reconocido prestigio en su sector de actividad.

 

Dentro de estos cursos, está previsto que se dé formación sobre materias como las nuevas tecnologías, idiomas, marketing online, ventas, medio ambiente, prevención de riesgos laborales o habilidades directivas y de gestión, entre otras.

 

Una oferta con la que se da una nueva orientación al área de formación de CEOE, que dispone en Madrid de un centro de más de 1.500 metros cuadrados en el que hay disponibles los medios técnicos más avanzados y por el que pasan alrededor de 19.000 alumnos al año.



 

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