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Galicia invierte casi 4 millones en un centro pionero en nuevas tecnologías

Ricardo Varela, consejero de Trabajo de la Xunta de Galicia, ha presentado esta semana el Centro de Formación en Nuevas Tecnologías de Santiago, un centro pionero cuya construcción ha supuesto cerca de cuatro millones al departamento de Varela. En 20

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El nuevo Centro de Formación en Nuevas Tecnologías, el primer paso para crear una verdadera sociedad del conocimiento en Galicia, abrirá sus puertas en 2007 en Santiago. Con un presupuesto que ha rondado los cuatro millones de euros, está previsto que el centro se convierta en un referente formativo a nivel europeo, y cubra la carencia educativa de la región en nuevas tecnologías. Según las estimaciones presentadas por la Consejería de Trabajo, el Centro de Nuevas Tecnologías dará cobertura a un total de 36.222 empresas y auditará a 7.200 de las mismas.  


 


El titular de Trabajo, Ricardo Varela, destacó la necesidad de seguir asesorando a las empresas sobre la aplicación de nuevas tecnologías. Los trabajadores requieren una formación especializada para poder maximizar el rendimiento  de esta tecnología, explicó Varela, y así evitar que la inversión realizada no obtenga los beneficios esperados.


 


La Consejería de Trabajo ha resaltado que el uso de las herramientas tecnológicas contribuye al crecimiento sostenible y a una mayor estabilidad de los empleos. Es importante acabar con las ideas preconcebidas de las empresas que consideran la inversión en formación como un lastre, añadió Varela.


 


Por este motivo, una de las tareas a las que se enfrenta la consejería es la de sensibilizar a las empresas sobre la necesidad de la formación de los empleados para la expansión y el crecimiento económico. La labor de Trabajo incluye también conseguir que la formación sea realmente útil para sus receptores, y para conseguir esto es muy importante su participación y colaboración para determinar qué métodos y contenidos son los más apropiados para cada una de las necesidades.


 


Para conseguir cumplir estos desafíos, se pondrá en marcha una red de Agentes Locales de Formación Tecnológica, cuya misión será acercar las iniciativas del Centro a las empresas y captar las necesidades en materia de formación. El propio centro instruirá a estos agentes para que puedan actuar como asesores en la aplicación de nuevas tecnologías en las empresas de su entorno.


 


La plantilla de Agentes estará formada por personal de Ayuntamientos, Centros Tecnológicos, Clusters y otras Agencias de Desarrollo, quienes ejercerán sus tareas de asesoramiento tecnológico con las empresas de su ámbito de actuación, pero formados y tutelados por el Centro. Asimismo, contarán con el apoyo del Centro para organizar actividades formativas, como eventos de demostración o cursos de formación tradicional, a petición de las propias empresas o de grupos de empresas.


 


En total conformarán la red 75 Agentes Locales, que realizarán 3.000 auditorías tecnológicas anuales. El centro impartirá unas 10.000 horas de formación presencial, tutelará otras tantas de aprendizaje virtual, organizará 770 cursos formativos y 240 eventos demostrativos varios, para un total de 15.000 alumnos.


 


Una de las principales novedades del Centro es el establecimiento de un verdadero diálogo social donde las empresas proveedoras, las usuarias, las Administraciones Públicas, Agencias de Desarrollo y demás agentes tecnológicos, podrán proponer soluciones a las necesidades reales en cuanto a formación en nuevas tecnologías.


 


Imitando el estilo de los ‘Living Labs’ que la presidencia finlandesa en la UE está fomentando y potenciando, el Centro de Santiago será el primero en el ámbito europeo que aplique esta metodología basada en la colaboración en torno a la formación como servicio al ciudadano.


 


 


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Más información:


 


La Consejería de Trabajo de la Xunta


 


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