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España se sitúa entre los países del mundo con más vacaciones para sus empleados

Concretamente, España ocupa el quinto puesto en la clasificación mundial en cuanto a días libres totales para sus trabajadores, es decir, días de vacaciones más días festivos.

Publicado en Histórico Noticias
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Según la Guía Mundial de Beneficios y Empleo 2009, que cada año elabora la empresa especializada en recursos humanos Mercer, España está entre los países que más días de vacaciones tiene al año. Concretamente, los empleados españoles disfrutan de 36 días libres al año, de los que 22 son días de vacaciones -por ser el mínimo estatutario legal- más 14 días festivos.


 


A España sólo le superan cuatro países en número de días que conceden a sus trabajadores. Así, teniendo en cuenta los días de vacaciones y los festivos, los profesionales de Brasil y los de Lituania son los que más días libres tienen en total (41 días), seguidos por Finlandia y Francia (40 días libres para sus trabajadores).


 


En el lado opuesto, los empleados canadienses disponen de una media de 19 días libres al año, y los chinos de 21 días, siendo éstos los dos países que menos días libres conceden a sus empleados.


 


Mínimo estatuario legal y días festivos


 


El estudio distingue entre los días libres que corresponden a los empleados por ley (mínimo estatuario legal) y los días que les corresponden por festividades.


 


En el primer supuesto, los países que se sitúan a la cabeza por ser los que más días libres establecidos por ley conceden a sus empleados son Finlandia, Brasil y Francia, con 30 días cada uno.


 


Tras ellos se sitúan Lituania, Rusia y Reino Unido, con 28 días de vacaciones cada uno, seguidos de Polonia con 26 días al año y por Grecia, Austria, Dinamarca, Suecia y Noruega, con 25 días de vacaciones al año.


 


De este modo, los trabajadores europeos disfrutan de un mayor número de vacaciones establecidas por ley, mientras los asiáticos son los que menos tienen. Y es que, frente al continente europeo, los trabajadores de la zona de Asia-Pacífico son los que menos vacaciones disfrutan. Así, señala el informe de Mercer, las empresas de Australia, Nueva Zelanda y Japón conceden a sus empleados el mayor número de días de vacaciones de la zona (20 días), seguidos por Taiwán (15 días), Hong Kong y Singapur (14 días), India (12) y China (10 días).


 


Canadá está entre los países con menos vacaciones con tan sólo 10 días al año, mientras que en Estados Unidos la ley no marca un mínimo aunque los empleados disfrutan habitualmente de 15 días de vacaciones al año.


 


Por lo que se refiere a días festivos al año, Japón e India son los países que más tienen (16 días) seguidos de cerca por Chipre, Eslovaquia y Corea del Sur con 15 días festivos al año.


 


Malta y España disfrutan ambos de 14 días festivos, mientras que Portugal, Austria, Lituania, Eslovenia y Taiwán tienen 13 días festivos al año. Mientras, Reino Unido, Holanda y Australia son los que menos días festivos tienen: 8 cada uno. Por su parte, Dinamarca, Irlanda, Suiza, Canadá y Rumania cuentan con 9 días festivos al año.


 


Finalmente, Mercer añade en su Guía mundial de empleo 2009, que a las vacaciones y días festivos habría que añadir otros días que las empresas están obligadas a dar en muchos países por imperativo legal. Es el caso, por ejemplo, de España, donde hay que conceder permisos especiales por distintos supuestos como matrimonio, muerte del cónyuge o familiar cercano, maternidad o paternidad, entre otros.


 


 


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Más información:


 


Mercer


 


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