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300 parados recibirán formación para trabajar en los astilleros andaluces

Los trabajadores de los Astilleros andaluces dispondrán de un plan formativo diseñado y ajustado a sus necesidades. Así lo anunció el consejero de Empleo andaluz, Antonio Fernández, en una comparecencia parlamentaria sobre la situación del sector nav

Publicado en Histórico Noticias
Foto de 300 parados recibirán formación para trabajar en los astilleros andaluces

Las previsiones del departamento de Empleo apuntan a que un centenar de los participantes en estos cursos se incorporen a la plantilla próximamente. Actualmente, los astilleros cuentan con 250 trabajadores directos y entre 250 y 300 indirectos.



Según explicó el consejero, este plan constará inicialmente de 21 cursos, relacionados con las especialidades de diseñador de estructuras navales; habilitador naval; mecánica para la construcción naval; montador de equipos para la construcción naval; montador de estructuras navales; soldador; y tubero naval. Se trata de un plan “hecho a la medida de las necesidades de la empresa”, insistió, y responde a la demanda de mano de obra actual del astillero, cuya carga de trabajo está garantizada hasta el año 2010 tras integrarse en el consorcio formado por Astilleros de Huelva y Contenemar.



En este sentido, el consejero ha manifestado que la factoría de Izar Sevilla “está llamada a convertirse en líder del sector privado en la construcción naval en Andalucía”, puesto que dispone en la actualidad de una cartera de pedidos integrada por tres grandes buques, la obra en curso de la esclusa del Puerto de Sevilla, que supone una inversión de 150 millones de euros, la generación de alrededor de 1.000 empleos directos e indirectos y una carga de trabajo cercana a los dos millones de horas.



El consejero se mostró satisfecho por los buenos resultados que se están obteniendo tras la reestructuración de los astilleros, basada en la necesidad de alcanzar un acuerdo de viabilidad de las factorías y del sector naval con los agentes sociales y que “se ha cumplido al cien por cien”.


 


Más información:



Consejería de Empleo



Junta de Andalucía



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