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MAESTRÍA EN MEDIACIÓN de Fundación Ithiel

Fundación Ithiel

Presencial
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Impartido en: Valle Del Cauca

Temario

La Maestría en Administración ofrece esta especialidad a fin de preparar profesionales que utilicen como una metodología confiable la Mediación en los procesos de negociación y solución de conflictos y controversias que en el día a día viven las empresas y organizaciones.



El Egresado de esta especialidad tendrá una formación integral de conocimientos, habilidades, actitudes y valores para alcanzar negociaciones y soluciones orientadas hacia el logro de las metas de las organizaciones.



El perfil profesional apunta a la formación de un ejecutivo con pensamiento crítico que utilice sus habilidades directivas para administrar los procesos de instituciones de manera óptima, capacitado para formular, implementar, evaluar y predecir los cambios que caracterizan los nuevos ambientes de participación, en síntesis será un ejecutivo capaz de conducir eficazmente la organización en un ambiente de competitividad nacional e internacional.



Con una visión estratégica y una sólida preparación teórica, práctica y conocimientos de alta dirección y liderazgo para generar soluciones a problemas de los diferentes sectores, diseñando e implementando estrategias dentro de un marco de desarrollo sostenible y mejora continua.



Dirigida a Personas con pensamiento crítico e iniciativa para tomar decisiones estratégicas en un ambiente internacional de competencia, con valores y deseos de superación personales e institucionales, analizando situaciones - problema e interactuando con equipos de trabajo para concretar soluciones dirigidas a incrementar la eficiencia de las organizaciones.




PLAN DE ESTUDIOS



El profesional que haya concluido en forma satisfactoria los requisitos para obtener el grado académico de la Maestría en Administración de la Universidad Regiomontana, tendrá las siguientes competencias:






  • Proponer soluciones a la problemáticas de las organizaciones.


  • Instrumentar programas de negociación y mediación en las empresas.


  • Desarrollar conocimientos, habilidades y actitudes requeridas para el desempeño de la función mediadora y negociadora de las empresas en un entorno de competitividad global.


  • Proponer soluciones viables.


  • Desarrollar proyectos integrados en entornos diversos, para asegurar el éxito de los negocios.


  • Generar estrategias efectivas en empresas para apoyar a la gerencia en resolución de conflictos, controversias.


  • Administrar recursos en contextos tecnológicos, humanos y de gestión estratégica para el logro de las metas de las organizaciones.


  • Conducir eficazmente, a nivel ejecutivo, la organización en un ambiente de competitividad nacional e internacional.


  • Formular e implementar los cambios que caracterizan los nuevos ambientes de participación en los negocios.


  • Generar soluciones a problemas de diferentes sectores, con visión estratégica, alta dirección y liderazgo.


  • Implementar estrategias de alta dirección, dentro de un marco de desarrollo sostenible y mejora continua, en los procesos de toma de decisiones de las empresas





El profesional que haya concluido en forma satisfactoria los requisitos para obtener el grado académico de la Maestría en Administración de la Universidad Regiomontana, tendrá las siguientes competencias:






  • Proponer soluciones a la problemáticas de las organizaciones.


  • Instrumentar programas de negociación y mediación en las empresas.


  • Desarrollar conocimientos, habilidades y actitudes requeridas para el desempeño de la función mediadora y negociadora de las empresas en un entorno de competitividad global.


  • Proponer soluciones viables.


  • Desarrollar proyectos integrados en entornos diversos, para asegurar el éxito de los negocios.


  • Generar estrategias efectivas en empresas para apoyar a la gerencia en resolución de conflictos, controversias.


  • Administrar recursos en contextos tecnológicos, humanos y de gestión estratégica para el logro de las metas de las organizaciones.


  • Conducir eficazmente, a nivel ejecutivo, la organización en un ambiente de competitividad nacional e internacional.


  • Formular e implementar los cambios que caracterizan los nuevos ambientes de participación en los negocios.


  • Generar soluciones a problemas de diferentes sectores, con visión estratégica, alta dirección y liderazgo.


  • Implementar estrategias de alta dirección, dentro de un marco de desarrollo sostenible y mejora continua, en los procesos de toma de decisiones de las empresas

Información Adicional



  • Profesionales interesados en el área de Administración


  • Ejecutivos con alto potencial interesados en desarrollar habilidades administrativas


  • Funcionarios de instituciones públicas y privadas interesados en desarrollar conocimientos, habilidades y actitudes concernientes a la Administración.


  • Profesionales con conocimiento práctico de la tecnología de vanguardia y con disposición para trabajar en equipo.


  • Profesionales con pensamiento crítico y analítico, dispuestos a investigar.

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