Temario
•Con una sólida estructura humanística que redunde en su actuar ético, reflexivo y crítico, abiertos al cambio, recursivos y prospectivos.
•Que comprendan el sentido y finalidad de las organizaciones, el contexto en que operan y la gestión de las mismas.
•Con capacidad para la toma de decisiones organizacionales a partir del análisis e interpretación de las variables del entorno socio-económico.
•Con conocimientos para el análisis, diseño y ejecución de planes de negocios.
•Con habilidades para el desarrollo e implementación de sistemas de información que se constituyan en soporte en la toma de decisiones en las organizaciones.
•Con disposición para trabajar y coordinar equipos humanos en un ambiente de respeto, con el fin de optimizar los recursos y hacer más eficiente y eficaz la organización.
•Con capacidad de promover la investigación en el campo de la gestión organizacional.
•Que analicen y mejoren procedimientos de manufactura, así como desarrollar sistemas de planeación y control que conlleven a generar resultados altamente productivos
