Las empresas cada vez se esfuerzan más por tener al trabajador contento. Así, el segundo ranking de mercoPERSONAS (el monitor de reputación corporativa realizado por el Instituto Análisis e Investigación) destaca la preferencia de los encuestados por tener un salario coherente, el desarrollo profesional y la promoción, la motivación y el reconocimiento, la flexibilización horaria, la buena relación con los mandos inmediatos, o los valores éticos. La posibilidad de ejercer alguna actividad de voluntariado corporativo y colaborar con alguna ONG cierra este ‘decálogo del trabajador feliz’.

La Caixa es, por segundo año consecutivo, la mejor empresa para trabajar seguida de Microsoft, que también repite y Caja Madrid que pasa del cuarto al tercer puesto. Además, 19 empresas han hecho su aparición en el ránking respecto al año anterior que no acaparaban ninguno de los cien primeros puestos. Entre los tres ascensos más importantes con una subida de más de 30 posiciones destacan Google que aparece, por primera vez en el ranking, en la posición 16 y BSF y Procter & Gamble que ascienden 37 y 30 puestos respectivamente.

Las empresas mejor valoradas, por sectores

Entre las 100 empresas más valoradas, se sitúan 12 bancos y cajas de ahorros, con lo que el sector financiero se convierte en el segmento más representado en el ránking general de Merco. Además de La Caixa, que repite este año en el primer puesto, los españoles consideran que, en orden descendente, Caja Madrid (3), Grupo Santander (5), BBVA (6), Bancaja (17), Banco Popular (22), Bankinter (27), Banco Sabadell Atlántico (32), ING Direct (33), Banesto (49), Caja de Ahorros de Navarra (70), Kutxa (73), Caixa Catalunya (77) y Unicaja (79) son las siguientes entidades financieras más admiradas.

Para diferenciar la visión que tienen en la actualidad la población en general, los trabajadores y los estudiantes, Merco ha elaborado encuestas sectoriales entre cada uno de estos colectivos. De esta forma, los 1000 encuestados de la población general opinaba a través de un cuestionario on line que la empresa más valorada es Telefónica, Caja Madrid, Inditex y Repsol YPF, seguidas de CocaCola, RENFE, Nestlé, Iberia, Iberdrola y Microsoft.

Por otra parte, los 1000 universitarios que han contestado a la encuesta mediante entrevistas personales, contestaron que prefieren trabajar en Microsof, BBVA, Sony, Grupo Santander y Nokia, seguidos de IBM, La Caixa, Siemens, Banco Popular y Repsol YPF.

Sin embargo, los 1000 encuestados de forma on line que corresponden al sector de los antiguos alumnos de escuelas de negocio tienen preferencias muy diferentes a los universitarios. de hecho, los antiguos alumnos de esculas de negocio prefieren trabajar en empresas como CocaCola, Danone, Microsoft, Nestlé, Inditex, Procter&Gamble, Google, Mercadota, L'Oreal y Repsol YPF.

En lo que se refiere a los trabajadores, fueron encuestados a través de un cuestionario on line una muestra de 5900 casos, que contestaron que las empresas en las que prefieren trabajar son, por este orden, La Caixa, Caja Madrid, BBVA, Microsoft, Grupo Santander, Google, El Corte Inglés, Mercadota, Accenture e Indra.

El ránking de 2007

1. La Caixa
2. Microsoft
3. Caja Madrid
4. Telefónica
5. Grupo Santander
6. BBVA
7. Repsol YPF
8. Coca Cola
9. Danone
10. Mercadota
11. Nestlé
12. Iberdrola
13. Inditex
14. IBM
15. Siemens
16. Google
17. Bancaja
18. Endesa
19. MAPFRE
20. El Corte Inglés
21. Indra
22. Banco Popular
23. Novartis
24. NH Hoteles
25. Hewlett Packard
26. Vodafone
27. Bankinter
28. Red Eléctrica de España
29. Nokia
30. Ferrovial

Metodología del ránking

Las empresas que han sido evaluadas por mercoPERSONAS son las 100 compañías con mejor reputación corporativa que componen el ranking anual merco.

La metodología del mercoPERSONAS se basa en una doble evaluación. Por una parte, se realiza un benchmarking (técnica de gestión para descubrir qué empresas son más rentables) entre las 100 empresas Merco a partir de un repertorio de variables relacionadas con su política de RRHH. Además, se realiza una encuesta presencial u on line, según el caso, a una muestra de empleados de cada empresa evaluada, los cuales responderán preguntas relacionadas con la calidad laboral de su empresa, la conciliación de su vida familiar y laboral y la reputación interna de su empresa.

La evaluación de este ranking, que ha estado dirigido por el catedrático de la Universidad Complutense de Madrid Justo Villafañe, ha contado con la participación de 5900 empleados, 1000 estudiantes universitarios, 1000 ex alumnos de escuelas de negocios, 1000 casos de público general y 31 responsables de Recursos Humanos. Las encuestas se realizaron entre los meses de marzo y junio de 2007.

Las conclusiones del ránking

El director de Merco, Justo Villafañe, encargado de presentar la segunda edición del monitor universal de reputación interna en España destacó que, según este estudio, los empleados españoles muestran su preferencia por trabajar en empresas españolas antes que en multinacionales extranjeras. Además, los cuatro sectores preferidos son el bancario, el de energía, gas y agua, el de alimentación y, finalmente, el informático.

Más información:

Merco (Monitor Español de Reputación Corporativa)

Ranking de mercoPERSONAS 2007

Contenidos relacionados en Aprendemas.com:

Ranking de las 30 mejores empresas para trabajar en España 2007

Las 100 compañías preferidas para trabajar en España 2006

Empresas que apuestan por la formación de sus empleados

Las oportunidades laborales que Europa ofrece a los jóvenes

Repasamos los empleos más buscados y cotizados para 2007

Tablón de empleo en a+

Sección de Prácticas en Empresas (Oferta y Demanda) en a+

Más Noticias de Formación, Educación y Empleo publicadas en a+

Más Noticias de Formación, Educación y Empleo publicadas en a+